不知不覺(jué)，今年的提前面試系列來(lái)到了收官篇~
這一年，泰祺精英面試官天團(tuán)跟大家的交流可謂頻度更高、內(nèi)容超全，除了公眾號(hào)呈現(xiàn)的若干超高實(shí)用推文：點(diǎn)擊查看?《面試專欄合集》
此外，還專門(mén)制作了諸多精品視頻內(nèi)容（同學(xué)可以在“泰祺教育”視頻號(hào)，面試專欄合集中看到哦~），模擬了考生在面試現(xiàn)場(chǎng)的各種狀況并給出了針對(duì)性極強(qiáng)的點(diǎn)評(píng)思路。
今年，大多數(shù)院校的提前面試都已接近尾聲，借著今天的收官篇，面試教研組也將了解到的提面一手情報(bào)加以整理，再給同學(xué)們劃個(gè)重點(diǎn)~大家一定要牢牢記住哦！
從泰祺近萬(wàn)名參與今年提前面試的學(xué)員反饋來(lái)看——
今年各大高校在面試現(xiàn)場(chǎng)的提問(wèn)中，圍繞自身核心競(jìng)爭(zhēng)力相關(guān)的問(wèn)題占了絕大多數(shù)。考生在備考過(guò)程中，不光要學(xué)會(huì)梳理自身有別于他人的特色與優(yōu)勢(shì)，還要了解如何把核心競(jìng)爭(zhēng)力作用到工作、產(chǎn)業(yè)等場(chǎng)景中。迄今為止，還沒(méi)有認(rèn)真梳理自己核心競(jìng)爭(zhēng)力的同學(xué)，記得抓緊查看學(xué)習(xí)?《個(gè)人面試——如何總結(jié)歸納自己的核心優(yōu)勢(shì)》這篇推文。
◆ 留3個(gè)問(wèn)題給各位同學(xué)認(rèn)真思考，很可能，這些問(wèn)題就在你的面試過(guò)程中出現(xiàn)哦~
Q1：你如何贏得上司的信任？
Q2：你為組織做出了哪些貢獻(xiàn)？同事們?cè)鯓釉u(píng)價(jià)你的這些貢獻(xiàn)？
Q3：你認(rèn)為自己在職業(yè)領(lǐng)域中是成功者嗎？為什么？
從大多數(shù)院校的申報(bào)材料都涉及“發(fā)展規(guī)劃”的相關(guān)內(nèi)容，我們不難看出，大多數(shù)優(yōu)秀院校非常重視考生同學(xué)們是否具備清晰的發(fā)展觀，是否了解讀書(shū)對(duì)未來(lái)成長(zhǎng)的助力，借此判斷相關(guān)考生是否是自己喜歡的“好苗子”。
而今年，這類問(wèn)題不僅出現(xiàn)在申報(bào)材料里，也頻繁出現(xiàn)在面試提問(wèn)現(xiàn)場(chǎng)。
?要提醒同學(xué)們：
一是少說(shuō)空話，如“我希望未來(lái)三年能優(yōu)秀地完成學(xué)業(yè)”、“我希望接下來(lái)能投身芯片行業(yè)的全面建設(shè)中”；
二是對(duì)未來(lái)每個(gè)階段的目標(biāo)規(guī)劃要符合實(shí)際，滿足建立目標(biāo)的“SMART”原則（目標(biāo)要是具體的、可衡量的、可達(dá)到的、有關(guān)聯(lián)的，有時(shí)限的），不要吹噓任何的空中樓閣；
三是對(duì)如何實(shí)現(xiàn)每個(gè)階段的目標(biāo)，自己要做什么，必須得有對(duì)應(yīng)的舉措。
還沒(méi)有認(rèn)真梳理發(fā)展規(guī)劃的同學(xué)，也可以看一看?《提前面試怎么回答職業(yè)規(guī)劃？——職業(yè)規(guī)劃類真題解析》這篇推文。
◆ 針對(duì)這類問(wèn)題，下面3個(gè)問(wèn)題可供同學(xué)們思考~
Q1：你認(rèn)為如何才能成為一名優(yōu)秀的MBA畢業(yè)生？你想通過(guò)學(xué)習(xí)研究什么？
Q2：你畢業(yè)后有晉升的可能嗎？如何勝任相關(guān)的崗位？
Q3：你未來(lái)是否打算跳槽？為什么？
"掌握管理知識(shí)是
體現(xiàn)綜合能力的重要手段"
在今年提前面試現(xiàn)場(chǎng)中，面試官會(huì)請(qǐng)考生同學(xué)分析自己的管理手段與成效，管理貢獻(xiàn)與價(jià)值，甚至進(jìn)一步探討所在組織的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃及部署。
所以今年，我們?yōu)榇蠹艺砹颂貏e多常用的知識(shí)點(diǎn)，比如，分析行業(yè)的PEST分析模型、波特五力模型，分析企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的VRIO模型，分析戰(zhàn)略制定決策的SWOT分析模型等，這些知識(shí)點(diǎn)不僅能用來(lái)應(yīng)對(duì)專門(mén)的管理知識(shí)考核模塊，更能幫助我們做出對(duì)自身、對(duì)企業(yè)的全面分析，讓我們的回答顯得“技高一籌”。
所以，建議同學(xué)在近期，也多加掌握一些簡(jiǎn)單易上手的管理學(xué)知識(shí)，如前文所提到的目標(biāo)SMART原則，還有X-Y理論、雙因素理論等管理思維，再包括各類戰(zhàn)略管理的思考分析工具等。
重要的是，不要把這些理論死記硬背，而是結(jié)合自己的工作領(lǐng)域、自身的企業(yè)和自己日常觀看的新聞案例進(jìn)行分析，做出精準(zhǔn)且個(gè)性的回答。
◆ 這3個(gè)問(wèn)題留給大家：
Q1：你認(rèn)為怎樣可以成為一個(gè)懂管理藝術(shù)的領(lǐng)導(dǎo)者？
Q2：如何讓團(tuán)隊(duì)成員都覺(jué)得獲得感滿滿？如何增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力？
Q3：你所在企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力是如何打造并延續(xù)的？
當(dāng)然，每個(gè)學(xué)校的面試風(fēng)格與提問(wèn)趨向都不同，面試形式也各有特色，以上的三大類高頻提問(wèn)內(nèi)容也不可能一言概之。
在此，再?gòu)?qiáng)調(diào)4點(diǎn)，給各位即將邁向面試考場(chǎng)的考生同學(xué)們——
1. 不要畏懼英語(yǔ)口語(yǔ)面試，張口說(shuō)話就贏了一大半。英語(yǔ)自我介紹做好充分準(zhǔn)備?《考研面試中，如何準(zhǔn)備漂亮的英文自我介紹？?jī)?nèi)附模板＋萬(wàn)能句》，駕馭不了的單詞就進(jìn)一步簡(jiǎn)化替換成記得住的；提問(wèn)作答環(huán)節(jié)，至少保證能說(shuō)出一些Key Words，讓面試官明白我們能聽(tīng)明白問(wèn)題并且在做出有效回答。
2. 如果目標(biāo)院校的面試形式為無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論，不要盲目追求一定要使用管理學(xué)工具與模型。帶領(lǐng)或幫助團(tuán)隊(duì)建立合理的討論及匯報(bào)邏輯框架、消除分歧、共同參與才是最關(guān)鍵的評(píng)分點(diǎn)。
3. 牢記自己申報(bào)材料中提到的每一點(diǎn)，無(wú)論是基礎(chǔ)信息還是論述題，這些都是面試官提問(wèn)的重點(diǎn)。
4. 自我介紹環(huán)節(jié)，不要當(dāng)做職場(chǎng)上的求職匯報(bào)或者年終工作總結(jié)來(lái)做，一定要有清晰的優(yōu)劣勢(shì)認(rèn)，還要有明確的、有針對(duì)性的報(bào)考動(dòng)機(jī)陳述與未來(lái)發(fā)展規(guī)劃講解。
好啦，本年度的提前面試推文，我們就此收官，期待參與提前面試的各位考生小伙伴都能順利通關(guān)！明年1月，我們會(huì)繼續(xù)針對(duì)報(bào)考正常批院校的小伙伴們啟動(dòng)復(fù)試攻略的相關(guān)推文，屆時(shí)也繼續(xù)歡迎大家觀看喔！
最后還要鄭重提醒考生同學(xué)們一句——面試即使拿到再多offer，筆試不下功夫過(guò)不了線，可是依然沒(méi)法上岸的嘞。所以，大家千萬(wàn)不要忘記筆試科目的認(rèn)真復(fù)習(xí)，有任何相關(guān)疑問(wèn)，也別忘了隨時(shí)聯(lián)系泰祺的老師們，我們?nèi)ε惆榇蠹疑习叮?/span>
