一年一度的泰祺學(xué)員報(bào)考院校調(diào)查報(bào)告來(lái)了！近期全國(guó)研究生報(bào)名網(wǎng)上確認(rèn)工作結(jié)束，泰祺教育針對(duì)備考2022年在讀學(xué)員的背景信息、報(bào)考院校、擇校動(dòng)機(jī)等相關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行了本次抽樣調(diào)查。
本次調(diào)查采用電子問(wèn)卷、匿名調(diào)查的方式，參與問(wèn)卷的對(duì)象為泰祺教育備考2022年管理類專碩的學(xué)員。據(jù)統(tǒng)計(jì)，共收回2090份問(wèn)卷，其中78%為報(bào)考MBA/EMBA的考生，20%左右為報(bào)考MEM/MPA/MPAcc的考生，調(diào)查范圍覆蓋江蘇、浙江、山東、北京、天津、廣東、湖南、湖北、福建、江西、上海、安徽、河南、陜西、成都、重慶等全國(guó)多地，問(wèn)卷調(diào)研結(jié)果如下：
學(xué)員性別
從圖1泰祺教育今年學(xué)員的性別比例來(lái)看，男女比例接近1:1，女性占比為50.77%，男性占比為49.23%。從圖2，近三年的調(diào)查結(jié)果來(lái)看，男女比例結(jié)構(gòu)基本一致。由此看出，以MBA為主的管理類專碩報(bào)考人群中，男女比例均衡，并沒(méi)有顯著性別差異。
圖1：備考2022泰祺學(xué)員男女比例
圖2：近三年泰祺學(xué)員男女比例
學(xué)員出生年份
從今年學(xué)員的出生年份來(lái)看，80后比例為59%左右，占據(jù)半數(shù)以上的人數(shù)比例，90后的比例接近35%。仔細(xì)對(duì)比近兩年的學(xué)員年齡分布，可以發(fā)現(xiàn)，90后的占比正在上升，80后以及年齡更大考生的占比略有下降?？梢?jiàn)，隨著最早一批90后步入30+的年齡，他們對(duì)學(xué)歷及自身管理能力的需求也在逐漸提升，有取代80后成為在職考研主力軍的跡象。
圖3：備考2022泰祺學(xué)員出生年份
圖4：備考2021、2022泰祺學(xué)員出生年份對(duì)比情況
年收入
從今年學(xué)員年收入分布來(lái)看，35.63%的學(xué)員年收入在15—29萬(wàn)之間，這部分人群薪資上升空間較大，他們選擇考研也相對(duì)容易提升薪資收入，獲得更廣闊的發(fā)展機(jī)會(huì)。年收入30萬(wàn)以上的學(xué)員比例為44.68%，這部分人群大多已處于企業(yè)中高管崗位，他們選擇考研更注重個(gè)人格局與人脈的提升。
另外，由于MBA等管理類專碩的學(xué)費(fèi)不斷上漲，從圖6可以看出，對(duì)比近兩年學(xué)員收入情況，年收入50萬(wàn)以下學(xué)員的比例略有下降，反而年收入50萬(wàn)以上的高收入人群比例有所增加。
圖5：備考2022泰祺學(xué)員年收入情況
圖6：備考2021、2022泰祺學(xué)員年收入對(duì)比情況
高校信息的獲取渠道
最先獲知高校信息的渠道，從圖7可以看出，超出一半（53.98%）的學(xué)員是通過(guò)朋友、家人、同事介紹的，說(shuō)明口碑相傳影響力大。這與泰祺學(xué)員選擇輔導(dǎo)班的渠道來(lái)源也是類似的。由此也印證了，做教育要踏踏實(shí)實(shí)靠口碑的辦學(xué)理念。
另外，20.55%的學(xué)員是通過(guò)泰祺教育這類專業(yè)考前輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)了解院校情況，還有13.07%的學(xué)員通過(guò)高校官方活動(dòng)來(lái)獲取院校資訊。
圖7：泰祺學(xué)員獲取高校信息的渠道來(lái)源
擇校因素
從圖8所示，泰祺學(xué)員擇校考慮因素中，“高校與個(gè)人的發(fā)展匹配度”及“高校品牌知名度”最受考生看重，說(shuō)明同學(xué)們的擇校相對(duì)比較理性。
高校的品牌價(jià)值與高校的綜合實(shí)力是高校吸引考生的首要因素；另外，在職人員工作忙，對(duì)交通成本非?？粗?，離家近或交通方便也成為了考生擇校的重要影響因素之一；高校學(xué)費(fèi)、提面成績(jī)、難易度等因素是決定考生擇校的第三大類型因素。
圖8：泰祺學(xué)員的擇?？紤]因素
期待考研的收獲
從圖9看出，“提升學(xué)歷學(xué)位”、“提升自身知識(shí)水平”、“提升思維與眼界”是我們學(xué)員對(duì)考上研究生最為期待的收獲。這確實(shí)是報(bào)考人群選擇管理類碩士的核心訴求，也是管理類碩士能吸引眾多在職考生的競(jìng)爭(zhēng)力所在。
另外，55.7%的學(xué)員有擴(kuò)展人脈的訴求；超過(guò)30%的學(xué)員抱著刷新畢業(yè)院校與專業(yè)、為家人樹(shù)立學(xué)習(xí)榜樣目的；13%的學(xué)員有尋求創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)的意向。
圖9：泰祺學(xué)員期待考研的收獲
報(bào)考院校
此次調(diào)查問(wèn)卷收集到的學(xué)員報(bào)考院校共有163所，其中報(bào)名人數(shù)較多的院校是上海交通大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、浙江大學(xué)、同濟(jì)大學(xué)、華東理工大學(xué)、湖南大學(xué)、西北工業(yè)大學(xué)、華南理工大學(xué)、中國(guó)科學(xué)技術(shù)大學(xué)、暨南大學(xué)、華中科技大學(xué)等。
以上是泰祺教育關(guān)于備考2022年管理類專碩學(xué)員報(bào)考院校的調(diào)查報(bào)告分析。本次抽樣調(diào)查收回2090份問(wèn)卷，調(diào)查不盡全面，結(jié)果僅供參考。如有轉(zhuǎn)載，請(qǐng)注明出處。
